Las tres mejores practicas del liderazgo de acuerdo a los investigadores y referencias más destacados del mundo son 3…
Búsqueda de sentido, el compartir misión y visión y el ser capaces de desarrollar sentido de pertenencia, todo lo referente a estilos y rasgos de personalidad son elementos secundarios o una lógica consecuencia de las tres prácticas.
El líder de los nuevos tiempos no posee un molde o estereotipo de figura inalcanzable que solo algunos pocos pueden encarnar, ya que todos y cada uno de nosotros somos líderes en potencia que precisan proyectar el liderazgo desde lo individual para que sea coherente en lo colectivo o grupal.
El liderazgo (y sus tres mejores prácticas) como toda habilidad es una variable que se puede desarrollar, depurar y perfeccionar, un continuo desarrollo y progreso de nunca acabar.
A nivel organizacional este tipo de liderazgo basado en el desarrollo de la comunicación es apreciado en todas las grandes empresas del planeta que han sabido trascender, perdurar y por consecuencia innovar.
Esto es parte de contenido de un curso único en su tipo enfocado en el liderazgo puesto al servicio de la formación de equipos y la gestión del talento.
Masterclass: Coaching & liderazgo en tiempos de crisis -gestión del talento y trabajo en equipo-
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Rodrigo Oyarzun G
Tucoachescritor